Kursus Lengkap Melamar Pekerjaan, Menulis CV dan Interview Kerja

 Sukses Melamar Kerja, Persiapkan Dirimu Sejak Awal

Banyak faktor mengapa seseorang masih belum diterima dalam suatu pekerjaan. Mulai dari kemampuan yang tidak relevan, sikap yang tidak sesuai dengan perusahaan, atau mungkin CV yang tidak menarik bagi rekruter. Membuat sebuah surat lamaran kerja yang menarik perhatian tentunya salah satu cara dalam memikat mata para rekruter untuk mempertimbangkan seseorang dalam mencari pekerjaan. Kelas ini akan memberikan pelajaran bagi peserta bagaimana mempersiapkan diri dengan baik dalam mencari kerja. Mulai dari cara membuat surat lamaran atau CV yang baik dan benar sampai hal-hal apa saja yang diperbolehkan dan tidak dalam pembuatan surat lamaran kerja atau CV yang nantinya dapat diaplikasikan oleh peserta yang ingin menjadi rekruter atau agen tenaga kerja dalam mencari pekerja bagi pengusaha dan tenaga kerja pada suatu perusahaan.

TUJUAN UMUM PELATIHAN

Peserta dapat mempersiapkan diri dalam menghadapi persaingan yang semakin ketat dalam mencari pekerjaan. Mulai dari pembuatan surat lamaran dan CV yang baik, lalu bagaimana cara mencari pekerjaan yang sesuai baik secara online maupun offline, hingga persiapan wawancara kerja dan saat wawancara kerja.

TUJUAN KHUSUS PELATIHAN

KELOMPOK SASARAN PELATIHAN

Kelas ini ditunjukkan kepada mahasiswa, calon karyawan, dan masyarakat umum. Tingkat kesulitan pelatihan ini adalah tingkat pemula/tingkat dasar

PELUANG ATAS KOMPETENSI PELATIHAN

Pelatihan ini ditunjukan kepada peserta dengan bidang kerja manajemen karyawan, konsultan karir dan calon karyawan yang akan/sedang mencari pekerjaan dan membutuhkan informasi mengenai proses pada wawancara kerja, sehingga peserta yang telah mengikuti pelatihan ini dapat mempersiapkan diri dalam menghadapi persaingan yang ketat dalam mencari pekerjaan mulai dari penguasaan membuat surat lamaran atau CV sampai proses pada lamaran kerja. SERTIFIKAT - Talenta Dynamic Kursus Petugas Penempatan Kerja Melamar Pekerjaan, Menulis CV dan Interview Kerja_FRAME  

SERTIFIKAT KELULUSAN

METODE AJAR

EVALUASI

STANDAR KOMPETENSI

DURASI AKSES

Siswa mendapatkan akses masuk ke kelas selama 750 hari.

TENTANG PENGAJAR

Talenta Dynamic adalah sebuah perusahaan yang bergerak dibidang konsultan. Kami menyediakan layanan konsultasi dan pelatihan - pelatihan seputar personality development, persiapan kerja, pembuatan resume dan CV. Dito Adi Nugroho, lulusan S1 Psikologi Industri dan Organisasi, direktur Talenta Dynamic. Sudah berkecimpung di dunia pendidikan sejak tahun 2011.